Interview
よりよい職場環境を目指して
外山産業グループ 代表取締役 外山 裕一さん
【自分のために働こう】
会社のために働いてはいけません。皆さん一人一人の夢を叶えるために働きましょう。お金持ちになりたい、家族との時間を大切にしたい、出世して偉くなりたい、趣味を極めたい、仕事を極めたい、世の中に貢献したいなど色々な夢を持った人が集まっている会社、それが外山産業グループです。
会社のために働くと会社の調子が良い時は全員が幸せになりますが、会社の調子が悪い時は無理して会社を支えようとし、心が疲れてしまったり、体を壊してしまったり、道徳的に良くない行動をして売上を作ったりしてしまいます。会社は、皆さんの夢を叶えるための道具に過ぎないのです。
【抜群の安定感】
当グループは4つの会社が集まっています。どこかが不調でもどこかが好調という感じで、抜群の安定感があります。創業以来、儲けが増えた・減ったはあるものの、ずっと黒字であり続けたことで、これからの世の中もうまく渡っていける自信があります。
4つの会社はいずれも住宅関連です。人類の三大不可欠要素、衣・食・住のうち「住」の領域で仕事をしています。人が暮らしている限り仕事が無くならないというのも、安定している理由です。
【町の中で必ず見つかる】
弊社が作る商品は家の玄関周りや庭周りで使われるものが多いため、町を歩くと必ず自分が作った商品を見つけることができます。
町に馴染む商品であると認められているからか、ドラマや映画でもよく登場し、アニメでも使われたことがあります。
【アピールポイント】
安全や品質には関係ないため髪色自由、髭もOKにしました。
マンガ・アニメ関連商品にも積極的で、例えばゆるキャン△や、三条市が舞台のアニメDo It Yourself!!とコラボしました。
特徴的な取り組みとして、「メンタルヘルス」メンタルケアの部分で、専属のメンタル専門の講師にお願いして、「心」の健康についての時間を取っています。
先輩方の声を紹介
髙桑 勝翔さん
プロフィール
Q&A
会社に入ってよかったこと・やりがいなど
父の仕事の手伝いをしていくうちに、この仕事に興味を持ち、入社を決めました。
上司や先輩方が親身に仕事を教えてくださり自分の仕事の幅を広げていけること、自分自身が成長していることを実感するとやりがいを感じます。
また、上司が若手の意見を取り上げてくれるのでとても仕事がやりやすいです。
上司や先輩方が親身に仕事を教えてくださり自分の仕事の幅を広げていけること、自分自身が成長していることを実感するとやりがいを感じます。
また、上司が若手の意見を取り上げてくれるのでとても仕事がやりやすいです。
中林 沙耶さん
プロフィール
Q&A
会社に入ってよかったこと・やりがいなど
企業見学の時に、働く社員の雰囲気の良さに惹かれました。優しい先輩方に恵まれ、色々なことを教えてもらい、楽しく仕事をすることができています。
弊社で取り組んでいるメンタルケアでは、ケア専門の方と雑談のような感じでリラックスしながら楽しくお話しさせていただき気分的に楽になりました。
弊社で取り組んでいるメンタルケアでは、ケア専門の方と雑談のような感じでリラックスしながら楽しくお話しさせていただき気分的に楽になりました。
渡邊 龍也さん
プロフィール
Q&A
会社に入ってよかったこと・やりがいなど
入社後7年ほどは作業者として、ここ2年ぐらいは管理する立場として働いてます。
現場をうまく回せるようにどうしたらいいかと考えながら仕事をすることにやりがいを感じます。
若い社員が多くなり、会社の方針・雰囲気もそれに伴って変化しているので、若い人も働きやすい職場だと思います。
現場をうまく回せるようにどうしたらいいかと考えながら仕事をすることにやりがいを感じます。
若い社員が多くなり、会社の方針・雰囲気もそれに伴って変化しているので、若い人も働きやすい職場だと思います。
企業情報
会社名 | 外山産業グループ ●外山産業株式会社 ●外山工業株式会社 ●株式会社グリーンライフ ●株式会社メッツ |
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所在地 | 〒955-0852 新潟県三条市南四日町4-1-9 |
TEL | TEL0256-32-6041 FAX0256-32-6044 |
HP | https://www.toyama-sn.co.jp |
設立 | 昭和21年10月 |
従業員数 | 410名 |
関連会社 | 外山産業㈱、㈱グリーンライフ、㈱メッツ |
事業内容 | 住関連用品 |